澳洲读人力还是会计?

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以在澳工作多年经验,从移民的角度建议选会计! 以在澳工作多年经验,从移民的角度建议在会计 首先,从移民角度来看,会计是比人类资源更容易移民的职业; 其次,从就业来看,会计的就业率也比人力资源要高不少(据官方统计,2016年会计的就业率居首位); 最后,从难度来看,会计相较于人类资源来说要容易一些,虽然两个专业都学习了不少的理论知识,然而会计的课程设置偏向应用,与实务结合得比较紧密,而人力的课程设置则比较偏理论。

因为实用性比较强,所以会计的实操课程相对较多,而人力就比较少,甚至没有。会计学习的难度也相对较小,主要是在于理解原理和进行复杂的计算,而人力则偏重于记忆。因此在同样都是双非本科的情况下,会计被认可的程度要比人力高很多。 当然,选择会计还是人力,还和您未来的职业规划息息相关。如果已经有了初步的意向,或者已经确定了目标,那么可以根据职业目标来选择合适自己的专业。比如说想留在国外发展,移民的话可以选择会计,因为会计的移民条件相对来说要比其他职业宽松一些;如果想回国发展,那么可以选择人力,毕竟国内的人力岗位缺口还是比较大的。

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澳洲的人力资源师是受政府承认的最有价值的证书之一,在职业评估移民和就业方面具有巨大的优势。而澳洲所采用的HR理论体系在世界各大主流国家也是通用的,所获文凭世界通用,在全球150多个国家都被认可。

如果你回国发展,人力资源管理专业的学生大多从事招聘,薪酬、绩效方面的研究和管理,这些是企业人力资源部的主要工作内容,所以专业对口的就业率比较高,职业发展比较专一。

但如果你去澳洲发展,无论是人力资源还是会计专业,其实就业都不容乐观,需要学生具备足够的综合实力,对雅思要求比较高,尤其是会计,对雅思成绩有硬性要求。

而就工资待遇而言,澳洲的会计要高于人力资源管理,会计的平均年薪大致在5.2万-8.9万澳元左右,而人力资源大致在4.1万-6.7万澳元左右。所以在薪资收入上会计会比人力资源更具有优势。

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