1、澳大利亚的护理专业是移民专业，并且对于申请人没有专业的限制，也就是说不管是护理还是非护理专业毕业的同学都可以申请。 2、澳洲的护理专业分为三个层次：注册护士（Enrolled Nurse）、护理助产士（Nursing Midwife）和护理学家（Nursing Scholar），分别对应着护师的三种职位：注册护士助理、注册护士和助产士。不同职业对应的毕业生在申请移民的时候，所要求的职业评估是有所区别的。
3、除了职业评估外，申请者还必须通过雅思考试，总分达到7分。个别学校的某些课程是需要有护理相关工作经验的。 一般情况下，申请者只要满足上述3个条件就可以成功移民了，但值得注意的是，在申请移民时除需要提供身份证、毕业证等基本材料以外，还需附上所有的实习及工作经历证明(包括成绩单)以及英语能力证明。
越睿韵优质答主近年来，中国国内护理人才的严重短缺引起了各界的关注。2005年5月，国务院发布的《关于建立健全城乡医疗保障体制的意见》（征求意见稿）中提到，未来我国将建立健全以全科医生为骨干的新型城市社区卫生服务体系，每万名居民将配置3名全科医生和10名护士。依此计算，中国大城市至少需要25万名全科医生和100万名护士。而要实现《中国护理事业发展规划纲要（2005-2010）》提出的在全国范围内实现护士和人口比例达到1：500的目标，中国急需在现有的护士基础上，净增加50万护理人才。然而，目前国内的护理专业毕业生却普遍无法达到就业的要求，供需双方在质量上出现了很大的脱节，从而进一步加剧了优质护理人才的匮乏。另一方面，护理专业教育与临床护理工作严重脱节。目前，国内的高校在护理专业学生教育中普遍存在着重理论、轻实践的倾向，学生的实践能力和临床急救能力普遍不足。一些大学的护理专业学生在4年的学习结束后，甚至没有去过一次医院，在临近毕业时仍然不清楚自己将来要从事什么工作，更不知道如何去进行具体的工作。这种培养模式使新毕业的学生无法达到临床工作的要求，从而增加了医院在岗培训的成本，使其不得不投入更多的人力和资金进行二次培训，大大增加了护理人才的培养成本。
相比之下，澳大利亚的医疗护理从业人员不仅在数量上能够满足社会的需求，而且在质量上能够切实达到就业水平。澳大利亚在满足国内护理需求的同时，每年还有数以千计的优秀护理人才进入国外就业市场，成为全球最大的海外护理人才输出国之一。这一切得益于澳大利亚在护理人力培养过程中长期坚持的质量管理原则以及在护理人才教育中形成的以能力为基础的知识—实践—能力螺旋式上升的职业化培养模式
